سلام وقتتون بخیر. سوالم اینه که کارفرما  از مزد کارگری که از خانه سازمانی شرکت استفاده می‌کنه می تونه برداشت کنه؟

1 پاسخ مشاورین

  • مطابق با بند “هـ” ماده 45 قانون کار از مواردی که کارفرما مجاز به برداشت از مزد کارگر بوده مال‌الاجاره خانه سازمانی است لیکن اقدام کارفرما در خصوص کسر مبلغی از مزد کارگر بابت استفاده از خانه سازمانی کارخانه که میزان آن با توافق طرفین تعیین شود فاقد مغایرت قانونی است

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *